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+1 vote
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À la suite d'une chirurgie, je me suis absenté du travail pendant un mois et j'ai reçu des prestations de l'assureur correspondant à 75 % de mon salaire.

Dans le Planiguide fiscal on mentionne : "Le traitement fiscal réservé aux prestations que reçoit un employé bénéficiaire varie selon que les primes (ou une partie de celles-ci) ont été payées ou non par l’employeur."

Comment fait-on pour savoir par qui sont payées les prestations? Peu importe qui les a payées, je ne trouve pas d'autres informations sur la manière de traiter ces prestations. Doit-on les ajouter à notre revenu ou non? Aussi, si c'est imposable, la compagnie d'assurance doit-elle nous envoyer un relevé pour fins d'impôts nous indiquant le montant versé?

Merci!
demandé dans [INACTIF] La Littératie Financière et Fiscale Ouverte à Tous par Aucun CLUB (25 points)

2 Réponses

+1 vote
 
Meilleure réponse
La réponse de fluffy ci-contre est exacte concernant le traitement fiscal, c'est-à-dire :

Si la prime est payée par l’employeur : prime non imposable pour l’assuré, prestations reçues imposables

Si la prime est payée par l’employé : prime non déductible, prestations reçues non imposables

Quant à savoir qui paie les primes, le plus simple est de poser la question à votre employeur. Si vous en payez une partie, j'imagine que cela sera également écrit sur votre relevé/talon de paie.
répondu par * TOP 7 500 et + * (14,130 points)
+1 vote
Les prestations sont imposables,  si l'employeur a payé la prime et elles sont non imposables, si c'est vous qui avez payé la prime.
répondu par Aucun CLUB (80 points)
0
Et la compagnie d'assurance enverra les relevés fiscaux.
...